Salon de l’apprentissage et de la voie professionnelle – 03 avril 2024 – 10h à 16h – Campus François d’Assise Bordeaux

Information sur la formation
Libellé exact de la formation :

TITRE RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER

Code RNCP : 37836
Nom du certificateur : INSTITUT SUPERIEUR D'INFORMATIQUE ET DE MANAGEMENT DE L'INFORMATION
Date d’enregistrement de la certification : 19/07/2023

Lieu de formation

UFA Beaupeyrat

9 ter pétiniaud Beaupeyrat


https://beaupeyrat.fr/

Responsable de l'UFA :
Emmanuel Rabatel
Tel : 0555458100
Email : contact@beaupeyrat.com

Contact de la formation

Responsable de la formation :
Léa Chatelais
Tel : 05 55 45 81 00
Email : campus@beaupeyrat.com

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Formation accessible aux Personnes en situation d'Handicap. Un référent handicap se tient à la disposition des apprentis pour leur accueil et si besoin la mise en place d’un projet d’accompagnement personnalisé, parcours de formation modulable et personnalisable.

Les spécificités de l’UFA

Campus en cœur de ville orienté dans le tertiaire depuis plus de 20 ans avec un pôle supérieur en formation comptable. Notre équipe pédagogique s’appuie sur des professionnels et des formateurs expérimentés.

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    Actualités

    Bachelor Responsable de mission en cabinet d’expertise comptable

    Niveau 6
    BACHELOR
    Durée
    1 an

    Métiers visés et débouchés

    Collaborateur / responsable de missions en cabinet d’expertise comptable

    Objectifs de la formation

    • Coordination et mise en œuvre du dispositifi de contrôle interne
    • Gestion comptable et administrative
    • Contrôle de gestion et suivi de la performance financière
    • Conduite de missions, gestion d’activité et coordination d’équipe

    Programme et contenu

    Méthodes mobilisées :

    Formation en présentiel, en alternance. Rythme 0 à 2 jours par semaine en cours + 6 séminaires d’une semaine

    Programme :

    • Bloc 1 : Coordination et mise en œuvre du dispositif de contrôle interne – 14 ects
      Systèmes d’information – 5 ects
      Audit interne – 5 ects
      Numeric Box (Excel) – 4 ects

     

    • Bloc 2 : Gestion comptable et administrative – 16 ects
      Comptabilité approfondie – 6 ects
      Mission d’expertise comptable et certification des Comptes – 2 ects
      Gestion sociale – 3 ects
      Fiscalité des entreprises – 3 ects
      Introduction à la consolidation – 2 ects

     

    • Bloc 3 : Contrôle de gestion et suivi de la performance financière – 15 ects
      Gestion budgétaire – 3 ects
      Diagnostic financier – 4 ects
      Investissement et Financement – 4 ects
      Calculs de coûts – 2 ects
      Gestion et amélioration de la performance – 2 ects

     

    • Bloc 4 : Conduite de mission, gestion d’activités et coordination d’équipe – 15 ects
      Environnement, communication professionnels – 4 ects
      Valorisation du parcours en cabinet – 3 ects
      Anglais des affaires – 3 ects
      Droit des sociétés – 2 ects
      Management des organisations – 3 ects

    TOTAL FORMATION : 60 ects

    Examen / Modalités d'évaluation

    Contrôle continu et épreuves de certifications

    Validation fin de formation

    Attestation de fin de formation

    Possibilité de valider un ou des blocs de compétence

    L’obtention de chaque bloc de compétences fait l’objet de la délivrance d’un certificat de compétence.
    La validation de l’ensemble des blocs de compétence permet la délivrance de la certification.

    VAE

    Absence de VAE

    Tarif

    Formation gratuite pour l'apprenti (hors coûts annexes), financée par l'OPCO de l'employeur privé selon le niveau de prise en charge publié par France Compétence ou par le CNFPT pour la fonction publique territoriale - autres employeurs : nous contacter

    Suite de parcours

    Ce titre a finalité professionnelle permet une insertion en cabinet comptable.

     

    Équivalence : Bachelor 180 crédits ECTS

    Modalités d'organisation et durées

    Statut de la formation : Apprentissage en section pleine

    Parcours de formation personnalisable : oui

    Type de parcours : Modularisé

    Durée de la formation :

    Durée totale en centre (dont à distance) : 500h00 (dont 0h à distance)

    Durée totale en entreprise : 1312h soit 12 mois estimés

    Organisation de la formation :

    CENTRE : 500h ; 70 jours ; 31semaines ;

    ENTREPRISE : 1312h ; 185 jours ; 1 année

    Rythme de l'alternance : 2 j en centre / 3j en entreprise

    Conditions d'accès règlementaires :

    Conforme aux règles de l’apprentissage + BAC+2 en comptabilité exigé, positionnement possible selon diplôme détenus, expérience professionnelle et parcours

    Modalités de sélection / admission : Entretien et Dossier

    Délais d'accès : Après entretien avec le responsable pédagogique, le délai d’accès à la formation sera défini en fonction du calendrier de formation annuel et de la date de début de contrat d'apprentissage. Il varie de 2 semaines à 6 mois.

    Prérequis Pédagogiques :

    BTS CG ou équivalent (diplôme de Bac+2 ou supérieur en comptabilité)




    Dernière modification: 05/01/2024