Master Manager de l’assurance

Métiers visés et débouchés

Courtier en assurances, gestionnaire de patrimoine, collaborateur d’agent d’assurances, chargé de clientèle grande entreprise au sein d’un cabinet de courtage, agent général, souscripteur de risques d’entreprises au sein d’une société d’asurances, conseiller en assurances, inspecteur commercial

Objectifs de la formation

Organiser la mise en œuvre de la souscription par un assureur de contrats d’assurance des professionnels et des entreprises
Manager l’indemnisation des sinistres des professionnels et des entreprises
Manager la souscription et le portefeuille des risques d’entreprise des offres assurantielles
Développer la relation avec les intermédiaires d’assurance et les clients à l’ère du digital

Programme et contenu

Méthodes mobilisées :

Présentiel
Apports théoriques et méthodologiques, études de cas, mises en situation, projet en groupe

Programme :

Bloc 1
Fondamentaux de l’assurance & Droit des assurances
Environnement Economique, juridique et déontologique
Démarchage et lois bancaires
Santé individuelle, Assurances Prévoyance, Santé collective, Assurance construction
Méthodologie de l’analyse patrimoniale et déonthologie
Marketing Stratégique et management commercial
Crédit immobilier et stratégie de refinancement
Bloc 2
Risque climatique
Indemnisation des risques matériels, corporels, Assurance construction
Gestion de crise : mise en place de plans de retrait et rappels de produits
Lutte contre la fraude à l’assurance, Cyber
Bloc 3
Analyse financière des entreprises
Risk management
Risques industriels y compris pertes exploitation et MRP
Responsabilité civile des entreprises, collectivités locales, dirigeants
Assurance transport (terrestre, maritime, aviation), Flotte auto
Programmes internationaux
Bloc 4
Gestion projet & Conduite entretien
Management, Approche Marketing opérationnel par le « digital »
Parcours digital et phygital en acquisition de clients nouveaux et en fidélisation (particulier et professionnel)
Développement par les Réseaux sociaux
Règlementation RGPD et impact interne/externe

Examen / Modalités d'évaluation

Evaluation en contrôle continu, contrôle par bloc de compétences, épreuves finales, projet entreprise, thèse professionnelle et grand oral

Validation fin de formation

Attestation de fin de formation et Diplôme ou certification inscrite au RNCP

Possibilité de valider un ou des blocs de compétence

Non

VAE

Non

Tarif

Formation gratuite pour l'apprenti (hors coûts annexes), financée par l'OPCO de l'employeur privé selon le niveau de prise en charge publié par France Compétence ou par le CNFPT pour la fonction publique territoriale - autres employeurs : nous contacter

Session d'examen

1ère session d'examen : 2027 (entrée en formation 2025)

Suite de parcours

Cursus professionnalisant

Modalités d'organisation et durées

Statut de la formation : Apprentissage en section pleine

Parcours de formation personnalisable : oui

Type de parcours : Modularisé

Durée de la formation :

Durée totale en centre (dont à distance) : 402 heures 1ère année / 409 heures 2ème année

Durée totale en entreprise : 1243 heures 1ère année / 1236 heures 2ème année

Organisation de la formation :

1 semaine école / 3 semaines entreprise

Rythme de l'alternance : Semaine complète

Niveau d'entrée : Niveau 6 : Maîtrise - Master 1

Conditions d'accès règlementaires :

Sous statut contrat d’apprentissage, nécessité d’obtenir un contrat d’apprentissage auprès d’une entreprise, accompagnement à la recherche possible par notre établissement. Renseignements sur le statut d’apprenti sur le site : www.aspect-aquitaine.fr

Modalités de sélection / admission : Entretien et Dossier

Délais d'accès : Après entretien avec le responsable pédagogique, le délai d’accès à la formation sera défini en fonction du calendrier de formation annuel et de la date de début de contrat d'apprentissage. Il varie de 2 semaines à 6 mois.

Prérequis Pédagogiques :

bac+3 validé

Dernière modification: 18/06/2025